
Effectief diversiteits- en inclusiebeleid in organisaties
Hoe kunnen organisaties succesvol diversiteits- en inclusiebeleid voeren? Deze masterclass leert HR-professionals en D&I-officers op een systematische en evidence-based manier naar hun beleid te kijken. Na deze masterclass ben je op de hoogte van de laatste wetenschappelijke inzichten en kun je deze kennis direct toepassen op het D&I-beleid van je eigen organisatie. Je wordt hierbij begeleid door ervaren D&I-experts.
Leerdoelen van deze masterclass:
- Je kent de laatste stand van zaken in de wetenschap over de huidige valkuilen en uitdagingen van diversiteit en inclusie op de werkvloer.
- Je kunt zelf D&I-beleid ontwikkelen met een nieuwe, wetenschappelijk gefundeerde aanpak.
- Je kunt keuzes in je eigen D&I-beleid onderbouwen met wetenschappelijke inzichten en praktijkvoorbeelden.
Voor wie?
Deze masterclass bestaat uit drie dagdelen en is bedoeld voor HR-professionals en D&I-officers bij publieke en private organisaties. Je hebt kennis van en invloed op het D&I-beleid van je eigen organisatie en mag in vertrouwelijke sfeer informatie over het D&I-beleid van je organisatie delen met andere deelnemers.
Docent:
Dr. Melissa Vink

Assistant Professor Sociale en Organisatiepsychologie
- m.vink1@uu.nl
- Bekijk profiel
Docent:
Prof. dr. Jojanneke van der Toorn

Bijzonder Hoogleraar Sociale en Organisatiepsychologie
- j.m.vandertoorn@uu.nl
- Bekijk profiel